КАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.ру

КАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.ру Камаз

5,5 тысячи камазовцев на временной работе. или нет?

КАМАЗ нашел хитроумную схему, как отправить людей на трехдневку, но на самом деле этого не делать. В конце прошлой недели завод объявил о введении трехдневной рабочей недели для ряда своих сотрудников. По сокращенному графику начали трудиться руководители, специалисты и служащие (РСиС), а также рабочие тех производственных участков, которые испытывают дефицит комплектующих.

«Трехдневная рабочая неделя введена в отношении определенного количества, которое составляет 10 процентов от численности всего персонала, — пояснил „БИЗНЕС Online“ руководитель пресс-службы КАМАЗа Олег Афанасьев. — Производство не остановлено. Работа ведется. График сборки грузовиков, темп в 180 автомобилей в сутки, сохраняется».

https://www.youtube.com/watch?v=EGPPu4Jt764

Напомним, приказ о введении трехдневной рабочей недели в отношении всех заводчан был подписан Сергеем Когогиным 26 марта. С 26 мая он отменен в отношении 90% сотрудников, говорит Афанасьев. В марте пресс-служба автогиганта объясняла, что актуальность этого приказа обусловлена требованиями трудового законодательства.

«О сокращении рабочего времени компания обязана предупреждать персонал за два месяца. КАМАЗ традиционно выпускает приказы о возможном объявлении простоя в сложные для компании моменты и, как правило, аннулирует их до наступления срока исполнения. В последний раз такой приказ компания выпускала в начале пандемии в 2020 году, но на неполную неделю не перешла», — пояснил Афанасьев.

Корпоративное издание автогиганта сообщило, что на предприятии параллельно организована временная занятость для сотрудников, чья нагрузка сократилась под влиянием европейских санкций и ограничения поставок автокомпонентов. По словам директора департамента трудовых отношений компании Сергея Романюка, временными работами охвачены 5,5 тыс. камазовцев. Подобная мера позволит предприятию удержать уровень доходов своих работников и сохранить трудовой коллектив.

По нашим данным, трехдневная занятость части персонала завода продлится минимум до июля. Дальнейшие решения будут приниматься с учетом складывающейся ситуацииПо нашим данным, трехдневная занятость части персонала завода продлится минимум до июля. Дальнейшие решения будут приниматься с учетом складывающейся ситуации

Извещение о закупке проведения медосмотров работников ао «втк «камаз»

АО «Внешнеторговая компания «КАМАЗ», именуемая в дальнейшем Организатор закупки, приглашает Вас принять участие в конкурентной процедуре закупки на поставку услуг по организации командировок сотрудников АО «Внешнеторговая компания «КАМАЗ» в 2022 – 2024 годах.

Для прохождения предварительного отбора и принятия участия в закупочной процедуре предлагаем Вам заполнить краткую анкету контрагента по форме приложения №1, представить коммерческое предложение участника закупки по форме приложения №2, заполненную таблицу расчета ориентировочной цены по форме приложения №3 и иные документы, указанные в документации о закупке (приложение №4) по адресу: vtk-zakupka@kamaz-kamaz.ru.

Срок подачи предложений:                      до 23:59 22 ноября 2021 года

Сроки рассмотрения предложений:          до 25 ноября 2021 года

Отсутствие предоставленного коммерческого предложения в указанный срок расценивается как отказ контрагента от участия в конкурентной процедуре закупки.

Все необходимые разъяснения и интересующие Вас сведения Вы можете получить, связавшись с лицом, ответственным за организацию закупочной процедуры: Набиева Гульназ Рамилевна, e-mail: NabievaGR@kamaz-kamaz.ru тел.: 7(8552) 45-26-15 .

Руководитель организатора закупки:

Консультант ГД АО «ВТК «КАМАЗ»                                                                    Ф.А. Петрова

При выявлении признаков коррупции, злоупотреблением полномочиями или халатности со стороны сотрудников АО «ВТК «КАМАЗ» просим обращаться по телефону круглосуточной «горячей линии» 7 (8552) 37-18-37 или направить сообщение на электронный адрес compliance@kamaz-kamaz.ru. Гарантируется полная анонимность, исключается какое бы то ни было негативное воздействие на обратившихся, даже в том случае, если сообщенная информация не получила подтверждения в ходе внутреннего расследования.

Камаз приостановит заграничные командировки сотрудников  — татцентр.ру

12 сотрудников, которые вернулись из двухнедельной командировки из стран с неблагополучной ситуацией по коронавирусу, попали на карантин.

Кампус на 2 тысячи человек и телевизор в каждой комнате: как живут приезжие работники «камаза»

ОТ ЧЕЧНИ ДО ТОМСКА

Недешевая практика обеспечения жильем своих сотрудников, по мнению директора департамента развития персонала ПАО «КАМАЗа» Светланы Михеевой, оправдывает себя, ведь бесплатный кров и бытовая база для полного самообслуживания являются хорошим магнитом для работников из других районов республики и регионов страны. По словам же управляющей общежитиями и гостиницей «КАМАЗа» Ирины Трофименцевой, значительная часть 1-го комплекса Нового города представляет собой камазовский мини-городок: здесь общежитиями и гостиницей заняты здания 1/07, 1/08, 1/04 и 1/06. Есть корпоративные общежития и в 20-м комплексе – в них как раз недавно завершился капитальный ремонт, которым жильцы более чем довольны.

Из числа камазовцев в этих соцобъектах живут только «синие воротнички», поскольку именно в рабочих руках автогигант нуждается в настоящее время. Одно-, двух- и трехместные комнаты заняты слесарями механосборочных работ, операторами автоматических линий, кузнецами-штамповщиками, токарями, фрезеровщиками и другими специалистами от станка. География их семей достаточно обширна – по словам Трофименцевой, сейчас в камазовском кампусе наряду с татарстанцами проживают представители Башкирии и Удмуртии, Чечни и Дагестана, есть гости из Омска и Томска. Граждане ближнего зарубежья тоже работают на «КАМАЗе», однако их по требованию Федеральной миграционной службы расселяют в гостинице, которая занимает здание 1/06. На нижних этажах гостиницы как раз идет ремонт, на верхних уже живут гости из Узбекистана.

КАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.ру

Однако общежития доступны не только работникам предприятия или студентам-практикантам. Бывает, ООО «КАМАЗжилбыт», ответственное за содержание кампуса, по просьбе местных вузов селит приезжих студентов или участников спортивных соревнований – недавно, к примеру, здесь жили шахматисты, приехавшие в Челны на турнир, организованный Шахматно-шашечным клубом. Все потому, что «КАМАЗ» обладает самыми внушительными возможностями размещения гостей – совокупно в комплексе социальной недвижимости автогиганта могут проживать до 2 тыс. человек. Как подчеркивает Трофименцева, таким номерным фондом не может похвастаться ни одна гостиница автограда.

Впрочем, заполняемость кампуса зависит от сезона. Зимой, например, и особенно в январские праздники общежития и гостиничные номера пустеют – большинство постояльцев уезжают на Новый год к семьям, востребованными остаются лишь около 30% койкомест. В целом же по году камазовский дом не страдает ни от недостатка спроса, ни от дефицита коек. Только один подъезд здания 1/04, к примеру, может обеспечить местами 250 человек и заполнен почти полностью. Отремонтирован он был три года назад и сейчас вмещает по 20 жильцов на этаж. Первые три этажа нежилые – они отданы в аренду коммерсантам, а КПП общежития располагается на четвертом. Сюда на сутки через трое заступают вахтеры с их традиционными обязанностями – контролем допуска посторонних и регистрацией новых постояльцев. Рядом с пейзажем в рамке в КПП установлен монитор, на который выведены изображения с камер видеонаблюдения, установленных на каждом этаже.

Выше КПП за дверью каждой лестничной клетки располагаются блоки на восемь комнат разного формата. Санузел из нескольких кабинок и кухня – общие на этаж, в каждом блоке установлены противопожарные системы с громкоговорителями, которые используются раз в год во время учений. Крайние учения, по словам Трофименцевой, состоялись в мае этого года, а инструктаж для жильцов по технике безопасности администрация устраивает раз в квартал, по регламенту.

КАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.ру

«ХОРОШО ВСТРЕТИЛИ И ВСЕМ ОБЕСПЕЧИЛИ»

«Я считаю, что условия для гостей созданы шикарные, — говорит управляющая, — Все, необходимое для проживания, здесь есть. Из мебели – шифоньеры, тумбочки и кровати, в каждой комнате установлен телевизор. На кухнях, помимо электроплит и холодильников, имеются гарнитуры, людям ничто не мешает самостоятельно готовить любые продукты. Душевые оборудованы, свежее постельное белье мы выдаем каждые десять дней, как положено. При заселении обеспечиваем людей посудой, выдаем чайники и все необходимое». Опцией для постояльцев являются услуги прачечной – согласно информационной табличке, стирка одежды при 40°С обойдется заказчику в 150 рублей, а при 60° — в 200, независимо от объема. В городе аналогичные услуги оцениваются в 100 рублей за 1 кг, причем на исполнение заказа прачечные берут по 5-7 дней.

Днем постояльцев в общежитии мало: корреспондент «Вестей КАМАЗа» застал полупустые этажи, потому что большинство жильцов в это время либо работают, либо проходят практику, либо спят после ночных смен. Но не все. Андрей Мельников со своими товарищами заселились только в начале недели – студенты приехали из Аксубаевского района, чтобы пройти слесарную практику на автомобильном заводе «КАМАЗа». К условиям общежития у Мельникова и его друзей никаких вопросов не возникло. Практиканты здесь — частые гости, и не только татарстанские. В марте, к примеру, на литейном заводе работали три десятка учащихся иногородних техникумов и колледжей.

Кузнец-штамповщик Антон Терехов, которого корреспондент «Вестей КАМАЗа» застал на кухне за готовкой обеда, приехал из Пермского края, уже больше полугода он трудится на кузнечном заводе. Работу на «КАМАЗе» мужчина назвал сложной, но интересной, и житье в камазовском общежитии – вполне приличным.

Житель Ингушетии Адам Харсиев приехал в составе кавказской группы и привез троих своих сыновей. Меньше месяца назад он устроился на АвЗ слесарем, как и его дети – сейчас они работают в одной бригаде, только в разные смены. Харсиев рассчитывает задержаться в Челнах на 2-3 года – в том случае, если не удастся перевезти в Татарстан всю свою семью.

«Мне здесь нравится: все аккуратно, чисто, красиво. Не возникло абсолютно никаких претензий к администрации – хорошо встретили и всем обеспечили», — по словам Харсиева, из всей их группы численностью свыше 40 человек на малую родину решили вернуться лишь несколько человек.

КАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.руКАМАЗ приостановит заграничные командировки сотрудников  — Татцентр.ру

 Фото: «Вести КАМАЗа»

На самом деле на камазе нет никакой трехдневки. сотрудники продолжают трудиться в штатном режиме

Как стало известно «БИЗНЕС Online», новый график кардинально не сказался на быте заводчан. Люди так же продолжают трудиться в штатном, пятидневном режиме. Эту информацию нашему изданию подтвердили два независимых источника. Зарплату сотрудникам предприятия за первые три дня платит КАМАЗ, а за четверг и пятницу — центр занятости населения, куда они временно трудоустроены.

Оплата за эти дни идет по ставке операторов ЭВМ. Судя по информации на официальном сайте автогиганта, оператор ЭВМ в месяц может получить от 16 тыс. до 18 тыс. рублей (получается 800–900 рублей за смену). Возможно, теперь сумма немного выросла, учитывая, что с мая КАМАЗ на 5,2% поднял тарифы и оклады своих сотрудников.

По нашим данным, трехдневная занятость части персонала завода продлится минимум до июля. Дальнейшие решения будут приниматься с учетом складывающейся ситуации. Изменения не отразились на топ-менеджерах завода, однако затронули среднее звено.

«В итоге от этой истории камазовцы немного теряют в деньгах. Особенно это касается начальства. Например, начальник бюро почувствует разницу в зарплате, — говорят источники издания, близко знакомые с ситуацией. — С другой стороны, начальник бюро мог, например, сидеть на 2/3 зарплаты. Но через трудоустройство в центре занятости зарплата получается все равно больше, чем эти самые 2/3».

Иными словами, таким образом автогигант вписывается в требования для получения федеральных мер поддержки, о которых минтруд объявил в марте этого года. Государство отныне, напомним, субсидирует компаниям в простое оплату временных работ сотрудникам в размере одного минимального размера оплаты труда (МРОТ) на человека.

Напомним, в начале мая центр занятости Челнов получил 584 млн рублей по программе дополнительных мероприятий по обеспечению занятости работников предприятий, которые находятся в простое или режиме неполного рабочего дня. 392 млн рублей из этой суммы предназначено для организации временных работ, 192 млн — на обучение.

В 2008 году объемы производства и доходы автогиганта упали в два раза, а по итогам 2009 года они составили, 45,4% и 46,8% соответственно, по отношению к 2008 годуВ 2008 году объемы производства и доходы автогиганта упали в 2 раза, а по итогам 2009-го они составили 45,4% и 46,8% соответственно по отношению к 2008-му

Ранее камаз несколько раз переходил на трехдневку. отчасти из-за этого в челнах развили тосэр

Это не первый случай, когда КАМАЗ по тем или иным причинам переходит в режим неполной рабочей недели. Например, сократить трудовую неделю пришлось после событий 2008 года. Мировой финансовый кризис тогда не обошел стороной и КАМАЗ.

«Если в России и Татарстане ситуация плохая, то в Набережных Челнах она, не побоюсь этого слова, катастрофическая», — не скрывал положения дел в беседе с «БИЗНЕС Online» на тот момент мэр Челнов Ильдар Халиков. Уже в самом начале кризиса объемы производства и доходы автогиганта упали в 2 раза, а по итогам 2009 года они составили 45,4% и 46,8% соответственно по отношению к 2008-му.

Исполнительный директор КАМАЗа Юрий Клочков в интервью корпоративной газете завода рассказывал, что на фоне такого резкого падения объемов автогигант был вынужден ввести неполную рабочую неделю. Но и в этом предприятие пыталось найти нотки оптимизма:

«Вынужденный и не слишком плотный график работы позволяет нам сделать очень многое для того, чтобы потом, когда будет восстановлен нормальный рабочий график, мы работали уже на совершенно другом уровне, — говорил Клочков. — Кризис мы переживем. Сделаем все, чтобы трудовые коллективы КАМАЗа дошли до этих дней без потерь».

В последующие годы КАМАЗ постепенно поднимался с колен, наращивая объемы выпущенных грузовиков. В 2022-м завод выпустил свыше 48 тыс. машин, постепенно восстанавливая докризисные показатели. Но присоединение Крыма к России и последовавшие следом санкции снова ударили по экономике автогиганта.

Тогда Афанасьев также объяснял, что, несмотря на приказ, решение о режиме работы принималось заводами самостоятельно. «Например, на кузнечном заводе действует пятидневка. Потому что у них много производимой продукции диверсификации, которая идет не только на КАМАЗ.

Зачем им работать по трехдневке, если они загружены заказами?! — отмечал руководитель пресс-службы автогиганта. — То же самое по литейному заводу. У нас процентов 35–40 сотрудников в эти дни работают по обычному графику, а трехдневка в основном вводится в отношении 99 процентов офисного персонала, поскольку они ничего не производят, и подразделений, у которых нет заказов. Как правило, это финишное производство и завод двигателей».

В последний раз трехдневка на КАМАЗе могла вернуться в ковидный 2020-й, но тогда, несмотря на приказ, к этой мерой все же не воспользовалисьВ последний раз трехдневка на КАМАЗе могла вернуться в ковидный 2020-й, но тогда, несмотря на приказ, этой мерой все же не воспользовались

В дни вынужденного простоя камазовцы также могли занять себя на временных работах, организованных компанией в целях сохранения персонала в кризис. Тогда речь шла о модернизации и усовершенствовании своих рабочих мест. «Есть, например, работы по облагораживанию территории.

Естественно, сейчас на улице никто не работает, все работают внутри помещений над улучшением условий труда. На временные работы заявились 19 тысяч человек. Каждый работник получает по 800 рублей в день. Оплата идет пока за счет собственных средств компании», — делился Афанасьев.

Простои градообразующего предприятия вынудили руководство города и республики искать пути решения. Полагаясь на один лишь КАМАЗ, власти понимали, что ставят под угрозу практически весь полумиллионный город. В итоге в 2022 году Челны получили статус ТОСЭРа, привлекли новые производства, среди которых, к примеру, завод китайской техники Haier.

«Когда я возглавил город в 2022 году, главный конвейер КАМАЗа работал два дня в неделю, — вспоминал тот период Наиль Магдеев в интервью „БИЗНЕС Online“. — Каково людям оказаться в такой ситуации, когда нет работы и доходов? Есть такая татарская пословица:

В следующий раз неполная рабочая неделя на КАМАЗ вернулась в ноябре 2022 года. Тогда отмечалось, что автогигант был вынужден перейти на трехдневку, чтобы сократить рост производства продукции и не допустить затоваривания складов и заморозки финансовых активов. Подчеркивалось, что приказ касался главным образом офисных сотрудников.

В последний раз трехдневка на КАМАЗе могла вернуться в ковидный 2020-й, но тогда, несмотря на приказ, этой мерой все же не воспользовались. «Трехдневная рабочая неделя в отношении персонала подразделений компании могла быть введена в связи со снижением спроса на автомобили в условиях распространения коронавируса», — сообщил завод в августе 2020 года.

Оцените статью
Камаз